Adhérer à l’association

Objet de l’association

L’objet de cette association (stipulé dans nos statuts) se décline en différents axes :

• Former et sensibiliser les habitants à la protection de l’environnement, à la transition et à la solidarité
• Partager et transmettre les connaissances et les savoir-faire : organiser des ateliers participatifs de réparation, de faire par soi-même, d’artisanat ; proposer des animations, des débats sur des sujets de société / culturels
• Participer à la dynamique de réduction des déchets, favoriser l’économie circulaire
• Renforcer le lien social par l’entraide, les réseaux d’échanges de proximité
• Sensibiliser et participer à réduire l’impact des transports et à développer les mobilités douces dans le village
• Protéger la biodiversité
• Protéger le patrimoine du village, ses chemins sources et fontaines
• Promouvoir l’échange et le partage intergénérationnels au travers d’activités et de services
• Travailler au « Bien vieillir à Herbeys »
• Participer à la construction des politiques locales et des projets communaux de développement durable.

Ces objectifs sont ambitieux mais correspondent à l’urgence de la transition nécessaire pour que nos modes de vie, de consommation, de déplacement et de production s’inscrivent dans un modèle durable.

Notre collectif est apolitique et indépendant et porte des projets qui s’inscrivent dans cette transition. Diverses actions sont déjà en cours : repair café (activité de réparation d’objets), rucher collectif, réduction des déchets… Toutes les propositions et les bonnes volontés sont bienvenues au sein de notre association. N’hésitez pas à nous soumettre vos idées !

Administration de l’association

En cohérence avec ses valeurs, l’association CCH a choisi de fonctionner sur un mode collégial : l’association est dirigée par un collectif d’administration élu nominativement pour une année lors de l’assemblée générale. Trois membres actifs de l’association en font actuellement partie et se partagent les responsabilités inhérentes au Conseil d’Administration. Ce mode d’organisation collective a pour avantage d’induire une organisation plus horizontale au sein de l’association avec un partage plus large des tâches et des responsabilités.